El Municipio de Río Grande y SITOS acordaron nueva recomposición salarial para los trabajadores de obras sanitarias

Se trata de una nueva recomposición salarial del 5% al básico, remunerativo y bonificable a partir del 1º de julio. Esto beneficiará a los trabajadores de Obras Sanitarias en la Clase 1, incluyendo todos los ítems e impactando a su vez en los haberes jubilatorios.

Con este nuevo incremento, la recomposición salarial acumulada durante el primer semestre de 2026 alcanza el 15%, una cifra que, según destacó el Municipio, permite acompañar la evolución inflacionaria y sostener el poder adquisitivo de los trabajadores municipales.